东莞用工荒（huāng）话题早有媒体报道，东莞工厂的老板吐槽道：员工都招不（bú）到了，给大家涨工（gōng）资，还是招（zhāo）不到人，留不住人，还不如关门（mén）算了（le），在今天看来，机器人的应用确实替（tì）代一部分人工（gōng），很多企业宁愿用人（rén），也（yě）不会增加（jiā）机器（qì）人，原（yuán）因（yīn）就（jiù）是，机器人价格不菲，使机器人不（bú）能得到普（pǔ）及。

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近年来，东莞大力推（tuī）行“机器换人”政（zhèng）策，鼓励工业企业装备技术升级。在昨日召开的东莞市政协十（shí）二届五（wǔ）次会议上，农（nóng）工党东莞市委会提交《关于进一步推（tuī）动企业“机器换人（rén）”加快（kuài）建设制造业强市的建议》提（tí）案，建（jiàn）议（yì）东（dōng）莞应围绕五大支柱产业和四大特色产业（yè），实施“机器换人”精准扶持，带动各产业转（zhuǎn）型升级。同时，应加强（qiáng）“莞产设备（bèi）”应用（yòng）与制造（zào）扶持，鼓励企业开展设备的定制（zhì）与研发，加快（kuài）推动东（dōng）莞智能装备产业规（guī）模发展。

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现状1：

“机器换人”产业面不够（gòu）广

从2014年，东莞（wǎn）市启（qǐ）动了“机器换人（rén）”工作，并制定《东（dōng）莞市推动企业“机（jī）器换人”行动计划（2014～2016年）》。东（dōng）莞实施“机器换人”目标很明（míng）确，就是为了引导（dǎo）和（hé）鼓励企业实施（shī）技术升级改造，提高（gāo）东莞制（zhì）造业核心竞（jìng）争（zhēng）力和（hé）可持续发展能力。

自启动以来（lái），东莞“机（jī）器换人”企业（yè）申报审核324家，审核通过（guò）245家，财（cái）政配（pèi）套资助1.5亿元。然而，东莞“机器换人”政策（cè）仍（réng）存在落实产业面不广、针对性（xìng）不强的（de）特点。这（zhè）些申报的企业大多集中（zhōng）3C产业（yè）的生产线改造（zào），而针（zhēn）对东莞市五大支柱产业和四（sì）大（dà）特色产业而言，其他产业（yè）的（de）扶持面较少。同（tóng）时，2014年评（píng）定的“机器换（huàn）人”示范企业仅（jǐn）4家，部分（fèn）产业尚不能（néng）遴（lín）选出有（yǒu）示范（fàn）作（zuò）用的“机器（qì）换人”企业。